Деньги наше все!
Новости

заработной платы

Как устроена пенсия в китае: 10 основных фактов

Почему в Китае решили давать пенсию?

По сопоставлению с остальным миром пенсии в Китае появились сравнимо поздно. Сначала её получали только работники госпредприятий. Ещё в Одна тыща девятьсот девяносто году на пенсию могли рассчитывать только 5,4% китайцев. Предпосылкой этого почти во всем был то, что в Поднебесной уже тогда проживало более Один миллиардов человек, и обеспечить всех стариков, составляющих львиную долю населения, было не просто.

Но равномерно изменялся уклад жизни. Ранее более 80% населения проживали в деревнях, и обычно их обеспечивали малыши и внуки. Но позднее власти страны, ввели узнаваемый всему миру штраф за рождение второго, третьего малыша в рамках политики “одна семья – один ребенок”. Это означало, что предки больше не могли полагаться на поддержку деток. Древняя система обрекла бы в дальнейшем миллионы старых людей на полную бедность. Потому стала проводиться пенсионная реформа.

Принципиальным шагом стало “Решение Госсовета КНР по установлению единой системы базисной пенсии для работников предприятий”, которое появилось в Одна тыща девятьсот девяносто семь году. Читать далее

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...

Россиян могут подключить к накопительной пенсии без их согласия

Что ещё за накопительная пенсия?

На данный момент Минфин разрабатывает новый закон об личном пенсионном капитале ИПК, который призван поменять и модернизировать замороженную с Две тыщи четырнадцать года накопительную пенсию. Напомним, на данный момент, практически, все отчисления с нас в Пенсионный фонд идут на выплаты тем, кто уже вышел на пенсию. Накопительная часть пенсии заморожена и не дополняется.

Сущность реформы заключается в том, что работающие должны дополнительно отчислять взносы на пенсию из собственной заработной платы в размере от 0% в 1-ый год подключения и до 6% через 5 лет. Перечислять взносы будет работодатель, удерживая определенный процент с зарплаты работника. Так, как, к примеру, происходят сборы НДФЛ.

Любопытно, что страховые взносы, которые уже платятся за работников, никуда не денутся, а будут идти в том же объеме, что и ранее – 26% в Пенсионный фонд, 2,9% в ФСС и 5,1% в ФОМС. Это уже 34% от заработной платы.

С новейшей “добровольной” накопительной пенсией , к ним добавится ещё 6%, но в отличие от прошлых взносов, это бремя работник будет нести впрямую, как подоходный налог. Правда, законодатели обещают льготы – в подготовительном варианте реформы работнику предлагалось делать налоговые вычеты с НДФЛ в размере 6%. Читать далее

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...

Почему дамы в рф зарабатывают меньше парней

Как заработной платы дам отстают?

В следующем выпуске “РЭУ Аналитики” отмечается, что в Две тыщи восемнадцать году русские мужчины зарабатывали в среднем на 26% больше, чем дамы. И это в целом соответствует общемировым трендам. В докладе о Глобальном гендерном разрыве Глобального экономического форума говорится, что мужчины зарабатывают в среднем на третья часть больше дам.  Да, разрыв с каждым годом становится всё чуточку меньше, однако  преодолеть его получится не ранее Две тыщи 100 30 три года, если судить по сегодняшним темпам сокращения.

Основная причина – это рождение малышей и семейные обязанности, но для Рф это не единственная причина, о чём и молвят числа.

1. Малыши

Уже исторической предпосылкой неравенства зарплат парней и дам стало рождение деток и их воспитание в дошкольный период. Создатели пишут, что с годами из-за этого разрыв усиливается. В возрасте от Шестнадцать до 20 девять лет он составляет 18-20%, но после 30 лет он уже возрастает до 27-30%. Для многих дам конкретно этот период приходится на воспитание малышей, потому они обязаны перебегать на сокращенную рабочую неделю и неполную занятость. Читать далее

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...

Сколько вы получаете, по воззрению росстата?

Просто в цифрах

Раз в год ведомство публикует данные о наших зарплатах в разделе “Заработная плата”. Самые последние данные ведомство приводит за май Две тыщи восемнадцать года. Оказывается, что средний россиянин уже зарабатывает 44 076 тыщ рублей. В январе этого года его номинальная заработная плата составляла 30 девять 017 рублей. Выходит, что заработной платы выросли за 5 месяцев на 13%. Практически на столько же выросли заработной платы и по сопоставлению с маем Две тыщи семнадцать года, когда средняя номинальная заработная плата составляла 30 девять 679 тыщ рублей.

Рост номинальных зарплат представлен ниже на графике

Сколько вы зарабатываете, по мнению росстата?

Характеристики по регионам свидетельствуют о большенном разбросе по субъектам страны. Номинальная заработная плата показала рост практически по всем субъектам Федерации.  Заработной платы москвичей выросли на 13,6% к маю прошедшего года до Восемьдесят один 064 рублей, петербуржцев – на 9,8% до 50 семь 190 рублей. Обитатели Ямало-Ненецкого окрестность получают в среднем 100 семнадцать 682 рубля, увеличив заработную плату на 9,9%, Чукотки  – 100 5 183 рубля (+11,1%), Камчатки – Восемьдесят два 355 рублей (+6,9%), Тюменской области – 70 семь 614 рублей (+7,3%). Читать далее

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...

Заработной платы в рф: почему статистика врёт?

Искажение данных

По данным Росстата, после долгого падения экономических характеристик, лето стало, в конце концов, благополучным для россиян. Годичная инфляция замедлилась до исторического минимума. В июне реальные доходы россиян закончили падение, а заработной платы в валютном выражении продолжили расти. И как бы в цифрах все отлично, но приметно лучше жить не стало.

Аналитики “Сбербанк CIB” убеждены в том, что статистика не отражает достоверно рост зарплат всех россиян. Хотя инфляция и замедлилась, население продолжило оскудевать, а заработной платы вырастают далековато не всюду.

Всё дело в том, что официальная статистика в главном учитывает большие компании, где выше заработной платы и их почаще индексируют. В компаниях гораздо меньше заработной платы как раз понижались. В четвертом квартале Две тыщи шестнадцать года они стали меньше на 7,7%, а ко второму кварталу Две тыщи семнадцать года уменьшились ещё на 1% – пишут Ведомости.

Ох уж эта методика

По методике расчёта для оценки зарплат ведомство учитывает только большие и средние предприятия. Читать далее

1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд (Пока оценок нет)
Загрузка...